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关于开展考古学院2019-2020学年本科生班主任考核工作及2020-2021学年班主任选聘工作的通知
作者:学生工作办公室 时间:2020-09-02 点击数:

根据《吉林大学本科生班主任队伍建设试行办法》(校党发〔2019〕71号)有关要求,学校定于近期开展2019-2020学年本科生班主任考核工作以及2020-2021学年班主任选聘工作,相关事宜通知如下。

一、2019-2020学年班主任考核工作

1.班主任考核工作由学院具体组织实施,考核以2019-2020学年为单位进行。考核结果分为优秀、合格和不合格三个等级。

2.学院组织班主任填写考核登记表(附件1),根据考核情况填写考核等级,报学生工作部审批备案。

3.考核合格的班主任按照有关要求计算教学工作量,发放酬金。教学工作量核算上报和酬金发放等工作,由所在学院按照学校教务和人事管理的相关规定和程序执行。

二、2020-2021学年班主任选聘工作

1.选聘对象一般为本学院在编在岗本科专业专任教师,注重从知名专家学者和中青年优秀教师中选聘。2019-2020学年考核合格的班主任可以继续选聘。具体条件资格详见《吉林大学本科生班主任队伍建设试行办法》(附件3)。

2.班主任选聘工作由学院具体组织实施。学院将根据学科专业发展实际和班主任职责要求,发布选聘通知,公开选拔聘用。拟聘人选应在院内公示5个工作日,申请教师请填写2020-2021学年班主任聘任审批表(附件2)。

三、工作要求

1.建立本科生班主任制度是学校推动三全育人综合改革建设的重要举措。班主任聘期为1年,学院将确保低年级(一、二年级、三年级)班级全部配备班主任。

2.请各位老师于2020年9月7日(星期一)前将2019-2020学年班主任考核登记表(附件1)、2020-2021学年班主任聘任审批表(附件2)电子版发送至指定邮箱。

四、联系方式

联系人:杨晨

联系电话:0431-85167931

电子邮箱:794531760@qq.com

办公地点:中心校区老行政楼101

                                                                                                       吉林大学考古学院

                                                                                                       学生工作办公室

                                                                                                         2020年9月2日

 

 

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